Czy pracownika można przesunąć do każdej pracy?

1 tydzień temu
Zdjęcie: Foto: Adobe Stock


W każdym roku firma może powierzyć pracownikowi inną pracę na okres do trzech miesięcy. Nie ma jednak w tym zakresie pełnej swobody, choćby w przypadku takich okoliczności jak powódź.
Idź do oryginalnego materiału